Nous concevons l’espace de formation comme un lieu d’échange et d’émergence des ressources mises en œuvre dans le quotidien professionnel. C’est un système d’intervention dynamique qui permet aux membres du groupe de trouver une écoute, des outils, des savoir-faire pour comprendre, analyser et gérer certaines situations. Un temps qu’ils se donnent pour développer leurs compétences humaines et professionnelles ainsi qu’analyser leur action.

 

 

Objectif

Découvrir et expérimenter des outils, des techniques et une méthodologie socioconstructiviste dans l'accompagnement et la facilitation d'un travail de coaching.

 

 

Programme

• Les spécificités du travail de coaching collectif
• Les niveaux de Bateson appliqués au travail de coach
• Articulation des 3 espaces d’intervision individuelle et collective
• Les positions perceptuelles
• Découverte d’outils spécifiques utilisables en travail de coaching.

 

 

Méthodologie
La formation centrée sur l’interactivité dans une dynamique où chacun se verra proposer 3 étapes :
1. Exercices, individuel, en sous-groupe ou en grand-groupe
2. Analyser ce vécu et l’articuler à la théorie sous-jacente
3. Réfléchir et décider des transferts des acquis par rapport à la pratique professionnelle.

 

 

Formateur
Marc D’Hondt, travailleur social, formateur en systémique au CESEP.

 

 

 Infos 

Les mercredis 17, 31 janvier , 14 février 2018
9h30 - 16h30
Nivelles
210 € - 168 € (Demandeurs d’emploi)

 

 Secrétariat 
Nicole BALLAS - 067/890 866 - nicole@cesep.be

   FORMULAIRE D'INSCRIPTION

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